청년재직자 내일채움공제 조건, 만기, 중도해지

 

 

 

 

 

 

청년재직자 내일채움공제 가이드: 조건, 만기, 중도해지 청년층의 자산 형성을 지원하기 위한 정부의 특별 저축 프로그램인 '청년내일채움공제'. 이 상품은 재직 청년들에게도 큰 도움이 됩니다. 그렇다면 재직자가 이 상품을 활용하려면 어떤 조건을 충족해야 하는지, 만기와 중도 해지는 어떻게 처리되는지 알아보겠습니다.

 

 

 

 

청년재직자 내일채움공제란?

 

 

청년내일채움공제는 15세부터 34세까지의 청소년재직자를 대상으로 한 정부 지원사업입니다

 

5년 이상 장기근로시 정부지원금을 지급합니다. 5년 근로시 최대 3천 만원을 받을 수 있습니다

 

 

 

 

 

 

재직자 가입조건은?

 

 

재직 청년들이 청년내일채움공제를 가입하기 위해서는 다음과 같은 조건을 충족해야 합니다

 

1. 연령: 15세 이상 ~34세 이하(군필자의 경우 최대 39세 까지 가능)

 

2. 연소득이 3600만원 이하

 

3. 주 평균 근로시간이 15시간 이상

 

 

 

 

 

 

가입제외 대상

 

 

 

 

 

 

 

 

 

가입 제외 기업

 

1) 휴업 및 폐업중인 기업

 

2) 세금이 미납된 기업

 

3) 정부 지원금 부정수급으로 1년이 경과되지 않은 기업

 

4) 중소기업의 범위에 해당하지 않는 기업

 

5) 50인 미만의 중소기업

 

 

 

 

 

만기와 중도 해지

 

청년재직자 내일채움공제 계약기간은 원칙적으로 5년 이며, 만기 시에는 원금과 함께 정부 지원금과 운용 손익 등을 받게 됩니다.

하지만 만약 중도 해지를 하게 되면 원금은 돌려받되, 정부 지원금 일부 또는 전체를 환수당하게 됩니다. 따라서 계약 기간 동안 꾸준히 저축하는 것이 중요합니다.

 

 

 

 

 

청년내일채움공제는 청년층의 자산 형성을 지원하는 좋은 정부 지원 프로그램입니다. 특히 재직 중인 청년들에게는 저축과 동시에 부가적인 수익을 얻을 수 있는 기회를 제공합니다. 하지만 가입 조건, 만기, 중도 해지 등에 대한 이해가 필요하며, 개인의 재정 상황에 따라 적절한 선택이 필요합니다.

이상으로 청년내일채움공제 재직자 가이드를 마치며, 여러분의 미래를 위해 꼼꼼히 계획하고 실행하는 것을 권장합니다.

 

 

 

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